国际在线消息：3月15日，中国移动江西移动公司举办党委理论学习中心组（扩大）学习会。学习会前，省公司党委结合实际，已研究制定并下发了关于开展党史学习教育的实施方案，并在第一时间组织开展党史教育专题党委中心组扩大学习会，正式拉开江西移动公司党史学习教育序幕。省公司党史教育活动部署完后，全省各地市分公司积极响应，层层落实。
为深入开展党史学习教育，落实“共筑百年梦、融合创未来”庆祝建党100周年主题活动要求，推动“党建和创”成为融入百业的“推进器”，4月21日下午，江西公司集团客户部党支部、纪委办公室党支部与中国移动集团政企工业能源行业拓展部党支部、中石化直属机关委员会第五党支部同开展了以“温党史，办实事，党建引领，共促发展”为主题的党建和创活动。
和创双方就党建暨相关工作进行了交流，介绍了移动与中石化政治生态系统使用情况和合作情况，共同签署了“党建和创”合作倡议书，并就和创共建、业务融合发展、如何发挥党员先锋模范带头作用等方面开展深度交流。交流后，全体党员前往方志敏烈士纪念园，参观方志敏烈士事迹陈列馆，了解方志敏烈士的生平事迹，缅怀方志敏清贫、洁白、不平凡的革命历程，深刻感悟以“爱国、清贫、创造、奉献”为内涵的方志敏精神。随后向方志敏烈士墓敬献花圈，重温入党誓词，并诵读方志敏作品《清贫》。
大家纷纷表示，方志敏为实现共产主义远大目标坚定前行，用实际行动践行着对党和人民的誓言，留下了大量宝贵的精神遗产。后续更要始终立足工作岗位，站稳人民立场，坚定理想信念，保持旺盛斗志，坚持不懈用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作，为公司高质量发展添砖加瓦。
4月14日上午，江西移动九江分公司党委在九江市爱国主义教育基地——红旗电影院，开展“回顾光辉历史 重温建党伟业”主题活动。大家参观了红色电影文化展示厅，奏唱《国歌》并重温入党誓词，观看了红色经典电影《建党伟业》。通过党史题材影片的形式重温党的历史，感受百年荣光，传承百年辉煌。此外，九江分公司党委认真践行以人民为中心的发展思想，研究制定《九江公司党委开展“我为群众办实事”实践活动工作方案》，全面推进实施12项为群众办实事举措和26项为员工办实事举措，通过扎实制定“我为群众办实事”举措清单，推进党史学习教育与为群众办实事有机结合，用心用情用力重点解决在落实上级有关部署、深化改革发展、提供高质量产品服务、保障员工权益、履行社会责任的困难问题，把党史学习教育成果转化成为民办实事、解难事的实际行动。
解决群众愁盼事。江西移动九江分公司客服中心每周通过投诉异动焦点问题进行穿越溯源推动内部流程机制存在的问题优化和完善；每月进行落后区县实地帮扶，发现问题现场整改，确保服务过程动作准确落地，实现客户满意度的有效提升，截止5月底共溯源焦点投诉问题64个，推动责任部门闭环验收60个，解决率93.75%；该分公司建立横纵向跨部门关联客户满意度结果和20分服务过程考核体系。20分区县服务过程评价、区县分管领导评价体系，推动代维、客户经理、网格长、厅店经理等各线条客户触点服务体系，每周评价，每月考评，有线侧过程与结果匹配度65%，无线侧过程与结果匹配度75%，市场侧过程与结果匹配度90%，整体过程与结果匹配度76.67%。
助力乡村振兴。江西移动九江分公司落实帮扶工作要点，全市驻村人员和结对帮扶干部继续做好贫困户的帮扶工作，防止返贫的情况出现，持续巩固脱贫攻坚成果。收集全市定点帮扶项目资金需求，待批复后可开始实施。截止5月完成平安乡村及平安社区室外监控发展3.19万笔，目标完成率44.3%。
5G引领。一是 5G专网赋能，九江分公司已组织14场5G赋能培训宣讲，按照5G商机以战代训方式跟进6个项目培育和项目方案落地。二是请进来走出去，九江分公司组织华为、中兴、高新兴、腾讯、联想等优质合作伙深度参与当前已有商机，并组织相关企业、人员至九宏参观人员定位项目地现场，积极打造适合在九江的5G生态圈。
办好员工暖心事。一是向有需求的员工提供了法律顾问联系方式，并且做到随时解答公司员工提出的法律问题。二是截至5月底已完成裕民小区9套单身宿舍改造，将公司现有22名单身员工全部安置在改造后的单身宿舍内，为单身员工营造了良好的住宿环境。三是针对四月员工座谈会收集的意见建议进行了点对点的答复，问题答复率100%，员工满意度100%。五月前往彭泽、瑞昌公司开展开展“走一线听心声”员工座谈会，收集意见建议11条，已转发至各责任部门进行反馈。四是持续开展年暖心工程建设，实地前往瑞昌、武宁、永修等公司对需改造的网格中心进行测量，确认工程量和工期。五是及时开展端午节礼包的选型选样工作，确保年节慰问品满足更多员工的需求，让更多员工满意。六是开展全市气排球赛的活动，进一步丰富员工业余文体生活，增进团队凝聚力，提升员工精气神。
健康保障。一是做好疫情防控，保障员工身体健康。落实常态化疫情防控措施，全面做好办公营业场所消杀，重点关注会议、就餐、乘梯等关键场景疫情防控。截至5月底已组织一线员工727人接种了新冠疫苗。二是关心员工心理健康，已与医院进行初步沟通，聘请心理医生为员工进行心理辅导。三是关爱员工健康增强安全防范意识和互救能力，聘请健康专家分两期为员工讲解急救知识并进行现场实操演练，同时现场解答员工关心的健康问题。
把实事办好，把好事办实，把学习成效转化为工作动力和成效。江西移动上下正在对照任务清单，将“我为群众办实事”进一步做实做细，在党史学习教育中，进一步凝心聚力、踏实肯干，真真正正为群众办实事、做好事。
